Program de guvernare PSD-PNL-UDMR și Grupul minorităților naționale 2024-2028
Cuprinsul documentului
- PROGRAM DE GUVERNARE
- PSD-PNL-UDMR-Grupul parlamentar al minorităților
- naționale din Camera Deputaților 2024-2028
- Principiile generale de guvernare ale coaliției PSD-PNL-UDMR-
- Grupul parlamentar al minorităților naționale din Camera Deputaților
- I. Reforma statului
- Reforma administrației centrale
- Debirocratizare, simplificare, dereglementare
- Descentralizarea și creșterea eficienței administrației publice locale
- II. Reforma fiscal-bugetară
- Reforme privind reducerea cheltuielilor și a risipei banilor publici
- Reforme privind consolidarea fiscal-bugetară
- III. Investiții
- IV. Pachet demografic - sprijin pentru familiile cu copii
- PROGRAME SECTORIALE
- MINISTERUL FINANȚELOR
- MINISTERUL ECONOMIEI, DIGITALIZĂRII, ANTREPRENORIATULUI ȘI TURISMULUI
- MINISTERUL MUNCII, FAMILIEI, TINERETULUI ȘI SOLIDARITĂȚII SOCIALE
- Îndeplinirea tuturor obligațiilor pe capitolul muncă asumate prin PNRR:
- MINISTERUL SĂNĂTĂȚII
- Priorități de guvernare:
- Obiective de guvernare în domeniul sănătății 2025-2028:
- MINISTERUL EDUCAȚIEI ȘI CERCETĂRII
- EDUCAȚIE
- CERCETARE
- MINISTERUL AGRICULTURII ȘI DEZVOLTĂRII RURALE
- MINISTERUL MEDIULUI, APELOR ȘI PĂDURILOR
- MINISTERUL DEZVOLTĂRII, LUCRĂRILOR PUBLICE ȘI ADMINISTRAȚIEI
- MINISTERUL TRANSPORTURILOR ȘI INFRASTRUCTURII
- Corelarea MPGT - PI - PMUD
- Digitalizarea în transport
- MINISTERUL CULTURII
- O industrie cinematografică puternică
- Revitalizarea patrimoniului cultural al României
- Digitizarea patrimoniului cultural național
- Digitalizarea, simplificarea și debirocratizarea proceselor de avizare în domeniul patrimoniului
- Sprijinirea proiectelor și investițiilor în patrimoniul cultural aparținând minorităților naționale
- Revizuirea organizării și funcționării administrației fondului cultural național
- Îmbunătățirea nivelului de salarizare pentru sectorul cultural
- Operaționalizarea statutului lucrătorului cultural profesionist
- Finanțarea instituțiilor publice de spectacole aflate în subordinea autorităților administrației publice locale
- Consolidarea managementului instituțiilor publice de cultură
- MINISTERUL JUSTIȚIEI
- Principii și valori democratice
- Justiție pentru cetățeni
- Justiție pentru mediul de afaceri
- Claritate
- Rapiditate și eficiență
- Dialog și transparență
- Legislație națională la standarde europene
- Sistem judiciar - organizare și infrastructură
- Organizarea sistemului judiciar:
- Eficientizarea sistemului judiciar:
- Digitalizarea sistemului judiciar:
- Infrastructură sistem judiciar:
- Resurse umane:
- Rolul avocaților și al celorlalte profesii juridice la înfăptuirea actului de justiție:
- MINISTERUL AFACERILOR EXTERNE
- Aderarea României la Organizația pentru Cooperare și Dezvoltare Economică (OCDE) în anul 2026
- Creșterea rolului României în cadrul NATO
- Consolidarea parteneriatului strategic cu SUA
- Parteneriat strategic pentru integrarea europeană a Republicii Moldova
- Priorități la nivel bilateral, regional și global
- MINISTERUL APĂRĂRII NAȚIONALE
- MINISTERUL AFACERILOR INTERNE
- MINISTERUL ENERGIEI
- MINISTERUL INVESTIȚIILOR ȘI PROIECTELOR EUROPENE
- AGENȚIA NAȚIONALĂ PENTRU SPORT
- Infrastructură sportivă
- Sport pentru tineri
- Finanțare
- Incluziune și sport adaptat
- Sport de performanță
- Sport pentru sănătate
- Digitalizare în sport
- Profesionalizarea și formarea în sport
- Colaborări internaționale
- MINORITĂȚI NAȚIONALE, CULTE, ROMÂNII DE PRETUTINDENI
- Diaspora
- Republica Moldova
- Comunități istorice
- Minorități naționale
- Culte
angajatorilor să distribuie o parte din dividende sub formă de acțiuni către angajați, ceea ce va stimula în mod direct dezvoltarea companiilor prin motivarea angajaților.
Reducerea etapizată a taxelor și impozitelor pe muncă. Reducerea poverii fiscale pe muncă cu până la 5 puncte procentuale, în cazul salariilor mici și a familiilor cu copii (cu menținerea sumei de 300 de lei scutită de taxe din salariul minim). Scutirea de la plata CASS pentru elevii și studenții care ocupă un loc de muncă/internship în timpul studiilor, cu vârsta mai mică de 26 de ani. Scutirea de CASS și opțiune la plata
CAS pentru pensionarii care au stagiul complet de cotizare contributiv și se angajează pe un loc de muncă, pentru încurajarea îmbătrânirii active.
Reforme privind bugetarea bazată pe politici publice și rezultate. Trecerea de la un buget de resurse la un buget de rezultate: transparență în alocarea cheltuielilor publice; analiza calitativă a alocărilor bugetare pe programe și politici publice și pe ordonatori; implementarea bugetării verzi. Programe pentru reducerea decalajelor economice și sociale dintre diferitele regiuni ale țării și între județele din interiorul regiunilor de dezvoltare. Programarea bugetară fundamentată pe studii de impact și un sistem de indicatori de performanță ai programelor de politici publice bugetate. Implementarea sistemului digitalizat pentru elaborarea și analiza sistemului bugetar. Plan bugetar multianual, acesta fiind și un instrument de atragere a investițiilor.
Reforme țintind stoparea risipei banului public. Reașezarea bugetului conform noilor priorități de dezvoltare. Analiza eficienței cheltuielilor (spending review) în marile sisteme publice. Raționalizarea cheltuielilor nejustificate, iraționale, neeconomicoase. Extinderea achizițiilor centralizate. Crearea unei baze de date și instituirea unui mecanism de control pentru creșterile care depășesc 20% față de costurile medii ale instituțiilor publice. Prioritizarea proiectelor de investiții pentru care se alocă efectiv fonduri la nivel guvernamental și local. Eficientizarea sistemului de achiziții publice și a standardelor de cost. Un nou statut al funcționarului public, care să cuprindă criterii de performanță, salarizare în funcție de criterii meritocratice. Întărirea disciplinei financiare se va realiza prin reforme instituționale și restructurarea cheltuielilor publice, având în vedere eficiența administrativă. Un model eficient de reorganizare a structurilor de finanțe publice va fi extins la cât mai multe instituții ale statului român. Comasarea instituțiilor cu atribuții suprapuse sau similare. O gestiune mai eficientă a cheltuielilor publice și optimizarea resurselor, asigurând o administrație publică mai performantă.
Reforma administrării sistemului de impozite și taxe. Reforme privind creșterea colectării veniturilor la buget și reducerea evaziunii fiscale. Eficiență și transparență în colectarea veniturilor, prin reducerea birocrației în relația cu contribuabilii. Modernizarea ANAF prin digitalizare și perfecționarea resursei umane. Implementarea integrală a modulelor privind managementul integrat al riscurilor, pentru controale țintite. Fiecare modul digital dat în folosință va avea obligatoriu eliminarea declarațiilor fiscale redundante. Simplificarea procedurilor și reducerea costurilor. Măsuri eficiente pentru cel puțin reducerea la jumătate a evaziunii fiscale (la nivelul mediei europene). Creșterea cu 50% a încasărilor din arieratele la bugetele pe care ANAF le administrează. Introducerea unor mecanisme de compensare a datoriilor statului cu creanțele acestuia față de sectorul privat, doar pentru contribuabilii buni platnici, care au taxele și impozitele plătite la zi.
Reforme și performanță în managementul companiilor de stat. Asigurarea profesionalizării și independenței managementului, creșterea performanțelor economice și a veniturilor generate de acestea. Îmbunătățirea ghidului privind aplicarea legislației guvernanței corporative a întreprinderilor de stat, în conformitate cu Ghidul OCDE privind guvernanța corporativă a întreprinderilor de stat. Consolidarea rolului Agenției pentru Monitorizarea și Evaluarea Performanțelor Întreprinderilor Publice în politica de