Vezi raport RO

pentru Combaterea Discriminării va continua acordarea asistenței de specialitate și pe parcursul anului 2017, prin organizarea, periodic, a unor astfel de ședințe la sediul CPEDAE.

În cadrul proiectului „Consolidate capacity of the national anti-discrimination system in the Republic of Moldova throught inclusive society participation” finanţat de Co- misia Europeană/ Instrumentul European pentru Democraţie şi Drepturile Omului (IEDDO), în parteneriat cu IPP România, IPP Moldova şi C.N.C.D. s-au desfăşurat următoarele evenimente:

În perioada 03 – 06 august au avut loc în localitățile Chișinău, Cimișlia și Leova mai multe sesiuni de training cu reprezentanții Autorităților Publice Locale, în domeniul nediscriminării și asigurării egalității de șanse.

Sesiunile de training au privit noțiunile de bază cum ar fi stereotipul, prejudecata, conceptele egali- tății, formele de discriminare, excepțiile de la discriminare. De asemenea, s-au furnizat informații cu privire la aspectele procedurale în soluționarea petițiilor privind cazurile de discriminare.

S-a încercat, împreună cu reprezentanții Autorităților Publice Locale, identificarea unor modalități de prevenire și combatere a faptelor de discriminare, a discursurilor ofensatoare și instigatoare la discriminare, în activitatea curentă a acestora.

De asemenea, în ultima parte s-au desfășurat ateliere de lucru ce au cuprins exerciții cu membrii comunității în vederea adoptării unui discurs public incluziv și a unor norme/pro- ceduri incluzive de lucru.

În perioada 06–10 septembrie a avut loc la Bratislava, Republica Slovacă, vizita de lucru la instituţia de egalitate similară, în cadrul reţelei EQUINET.

Această vizită tematică a oferit un spațiu deschis de discuţii pentru toate cele 3 organisme de egalitate, participante la proiect, cu următoarele obiective şi atribuţii de interes comun:

• • provocările specifice ale unei funcții cvasi-judiciare; ponderea activităţilor și bunele

practici în abordarea unor astfel de provocări;

• • discuţii despre rolul lor în asigurarea de sancțiuni adecvate în cazurile de discriminare,

ținând cont de rezultatele cercetării comandate de Equinet în 2015.

În data de 25 august 2016, la Zagreb, a avut loc o vizită de lucru, la care, alături de C.N.C.D., au participat reprezentanţi ai instituţiilor de egalitate din Croaţia şi Republica Moldova.

În cadrul acestui eveniment au fost împărtăşite experienţele instituţiilor, discutându-se despre strategiile de combatere a discriminării în fiecare ţară, despre activitatea pe care o desfă- şoară fiecare instituţie, s-au prezentat rapoarte cu privire la rezultatele obţinute de instituţii la nivel naţional şi s-a facilitat schimbul de informaţii între instituţii pentru a contribui la o cooperarea eficientă între acestea pentru a combate discriminarea.

În perioada 18–19 septembrie a avut loc în Chișinău a doua parte a sesiunilor de training cu reprezentanții Autorităților Publice Locale în domeniul nediscri- minării și asigurarea egalității de șanse.

100                                                                             C.N.C.D. | Raport de activitate | 2016