Program de
guvernare
Documentul original ↗
Proiect editorial 2026-2028Propuneri, date și condiții de implementare, cu stadiul verificării la vedere.

Document colectat · Rapoarte privind nediscriminarea

Vezi raport

Instituția sau publicația sursă
Rapoarte privind nediscriminarea
Data preluării
26.09.2026 17:54
Dimensiunea materialului
5.512,7 KB

Conținutul disponibil în colecție

Textul documentului

or de discriminare, cu modificările şi aprobările ulterioare, republicată, şi a decis sancţionarea părţii reclamate cu amendă în valoare de 4000 RON. (art. 2 alin 7. ale O.G. nr. 137/2000, amendă) 64 Capitolul 6 Respectarea principiului nediscriminării în România: Concluzii privind cazurile din anul 2010 65 Capitolul 7 Consiliul Naţional pentru Combaterea Discriminării în presa scrisă Monitorizarea apariţiilor CNCD in presa scrisă Monitorizarea publicaţiilor din presa scrisă centrală a fost efectuată în perioada ianuarie – decembrie 2010 şi au fost urmărite 18 ziare, după cum urmează: Cotidianul, Adevarul, România Liberă, Cronica Română, Curierul Naţional, Jurnalul Naţional, Gândul, Curentul, Evenimentul Zilei, Libertatea, Mediafax, Ziare.com, HotNews, ProSport, Gazeta Sporturilor, Revista 22, Academia Caţavencu, Dilema Veche. De-a lungul anului 2010 au fost centralizate 94 articole care au făcut referire directă la activitatea Consiliului Naţional pentru Combaterea Discriminării. Se poate constata faptul că presa a acordat o atenţie sporită în două cazuri de discriminare mediatizate în care au fost implicaţi ministrul Afacerilor Externe, Teodor Baconschi şi fostul tenisman, Ilie Năstase. Principalele evenimente semnificative pentru imaginea instituţiei au fost următoarele:  Articolele care au făcut referire la preşedintele instituţiei se regăsesc în număr de 26. O parte importantă dintre acestea au apărut în lunile noiembrie şi decembrie, ca urmare a modificărilor cu privire la vârsta standard şi condiţiile de pensionare ale femeilor din proiectul Legii sistemului unitar de pensii publice, a modificărilor OUG de modificare a concediului post-natal şi a indemnizaţiilor, precum şi ca urmare a propunerii legislative de schimbare a denumirii de “rom” în “ţigan”. Aceasta a oferit instituţiei posibilitatea de a-şi face cunoscut punctul de vedere cu privire la utilizarea denumirii “ţigan” sau “rom”.  De asemenea, decizia preşedintelui CNCD de a solicita FRF şi LPF să analizeze declaraţiile jignitoare dintre preşedintele FC Timişoara, Marian Iancu, şi managerul general al Universităţii Craiova, Victor Piţurcă în cadrul unei emisiuni televizate a reprezentat obiectul apariţiei în presa scrisă.  Totodată, presa a dezbătut autosesizarea CNCD în cazul lui Ilie Năstase la adresa romilor. Declaraţiile discriminatorii din luna octombrie, în special referirea la oportunitatea deportării membrilor acestei etnii în Harghita, i-au adus lui Ilie Năstase o amendă de 600 de lei. 66  În luna august, România a prezentat la Geneva raportul periodic privind aplicarea Convenţiei internaţionale privind eliminarea tuturor formelor de discriminare rasială (CERD), delegaţia româna fiind condusă de preşedintele CNCD. Articolele pe această temă au fost relatate într-o manieră pozitivă de către presă.  Declaraţiile ministrului de Afacerilor Externe, Teodor Baconschi referitoare la romi şi infracţionalitate, precum şi sancţionarea acestuia cu avertisment au adus CNCD în atenţia presei scrise.  Un alt caz mediatizat a fost cel în care finanţatorul FC Steaua, Gigi Becali, a fost sancţionat prin avertisment de Consiliul Naţional pentru Combaterea Discriminării, pentru afirmaţiile făcute în legătură cu presupusa orientare homosexuală a fotbalistului bulgar Ivan Ivanov, refuzând un eventual transfer al jucătorului din acest motiv.  Sondajul de opinie “Fenomenul discriminării în România”, lansat în luna decembrie şi realizat la solicitarea instituţiei noastre, surprinde atitudinile și opiniile românilor cu privire la cele mai importante aspecte legate de fenomenul discriminării. Articolele au prezentat principalele rezultate ale cercetării, conform cărora peste 60% dintre români consideră că fenomenul discriminării este des sau foarte des întâlnit în ţara noastră, iar 45% consideră că persoanele infectate cu HIV/SIDA şi persoanele de etnie romă sunt încă discriminate în mare măsură.  Presa a reţinut faptul că CNCD nu mai poate soluţiona sesizările privind politica de salarizare a personalului din sistemul bugetar, explicând că această modificare legislativă a dus la înjumătăţirea numărului de plângeri primite de reprezentanţii CNCD.  Plângerile înaintate de Alianţa T.A.T.A. către CNCD împotriva premierului Emil Boc şi a preşedintelui Traian Băsescu privind reducerea vârstei de pensionare doar pentru mame, considerându-se că taţii sunt discriminaţi de această decizie a reprezentat un alt subiect dezbătut de presă.  Un alt subiect relatat de presă este cel legat de postările senatorului Iulian Urban pe blog-ul său prin care discriminează comunitatea romă. CNCD a decis, la aproape un an, de la sesizarea depusă de jurnalistul Dan Tapalagă în acest sens, că senatorul Iulian Urban a încălcat "dreptul la demnitate aparţinând comunităţii rome". 67 Capitolul 8 Cheltuieli bugetare, date de ordin logistic şi financiar Execuţia bugetară în anul 2010 a fost de 97, 66%, bugetul alocat pentru Consiliul Naţional pentru Combaterea Discriminării fiind de 4 118 mii lei, pe care o prezentată în tabelul alăturat: - mii lei - DENUMIRE INDICATOR COD ALOCAT UTILIZAT (LEI) Buget de stat 51.01 4 118 4 022 Cheltuieli de personal 51.01.10 2 932 2 913 Bunuri şi servicii 51.01.20 644 601 Transferuri 51.01.55 5 4 Proiecte cu finanţare din fonduri externe 51.01.56 50 46 nerambursate Alte cheltuieli 51.01.59 448 422 Cheltuieli de capital 51.01.77 39 39 Evoluţia bugetului în perioada 2002-2010 (mii lei) 7000 6303 6000 5000 4491 4554 4250 4118 4000 3570 3000 2000 2149 1820 1000 293 0 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 Aparatul de lucru al Consiliului Naţional pentru Combaterea Discriminării  În 2010, aparatul de lucru al Consiliului Naţional pentru Combaterea Discriminării a fost constituit din 90 de posturi din care 69 au fost finanţate. La sfârşitul anului, dintre cele 69 de posturi finanţate erau ocupate 66. 68  Media de vârstă este de 35, 53 ani.  87,87% dintre salariaţi au studii superioare, 12,12% au studii medii. Dificultăţi organizatorice şi de ordin administrativ: Ca în fiecare an, şi în 2010, ne-am confruntat cu aceleaşi probleme semnalate anterior. Spaţiul impropriu în care Consiliul Naţional pentru Combaterea Discriminării îşi desfăşoară activitatea curentă, într-o clădire cu risc seismic ridicat. Acesta este impropriu pentru desfăşurarea activităţii interne dar şi în relaţiile cu terţii (în special relaţiile cu categoriile vulnerabile la discriminare), în oferirea de consultanţă de specialitate la sediul instituţiei. Serviciile de pază şi de salubritate sunt ineficiente, liftul funcţionează în baza unui program orar. 69 Activitatea de audiere a persoanelor citate în dosarele constituite pe baza petiţiilor primite pe adresa CNCD se realizează cu dificultate din aceleaşi considerente: spaţii necorespunzătoare acestor activităţi. Şedinţele organizatorice cu personalul propriu, cursurile şi prezentările susţinute de compartimentele de specialitate etc., în care este implicat un număr mai mare de persoane, grupuri de persoane, se desfăşoară cu mare greutate, nedeţinând o sală de şedinţe proprie, cu o suprafaţă corespunzătoare. 70 Concluzii 71 Colegiul director Componenţa în 2010 (din aprilie 2010) Csaba Ferenc ASZTALOS – Preşedinte Dragoş Tiberiu NIŢĂ – Vicepreşedinte Dezideriu GERGELY István HALLER Cristian JURA Anamaria PANFILE Ioana Liana POP Vasile Alexandru VASILE Sorina Claudia VLAŞ Contribuţii: În elaborarea raportului de activitate al Consiliului Naţional pentru Combaterea Discriminării pentru anul 2010, mulţumim pentru sprijin domnului Dezideriu Gergely, membru în Colegiu director. De asemenea, mulţumim pentru materialele şi informaţiile puse la dispoziţie de toate departamentele CNCD. Mulţumim pentru contribuţiile colegilor: Direcţia Programe şi Relaţii Internaţionale: Andreea Banu, George Lica şi Diana Pană; Biroul de Comunicare şi Relaţii cu Publicul: Laura Niculescu, Beatrice Spoitoru, Denisa Lazăr; Direcţia Juridică şi Inspecţie: Cristian Nuică, Marius Antofi, Silvia Dumitrache şi Valeriu Solomon; Direcţia Economică şi de Resurse Umane 72
← Înapoi la începutul extrasului

Extrasul poate avea altă structură decât documentul original. Data preluării nu reprezintă perioada statistică sau data publicării de către instituție.

Identificarea exactă a documentului colectat

Amprenta SHA-256 permite identificarea versiunii preluate.

3af203ba5b1c4d2fdc54146389f3e8f5af14256cc631ad74a467006f6c2b4b4d