Document colectat · Rapoarte ale Consiliului Fiscal
Raportul anual al Consiliului Fiscal
- Instituția sau publicația sursă
- Rapoarte ale Consiliului Fiscal
- Data preluării
- 26.09.2026 17:53
- Dimensiunea materialului
- 2.199,4 KB
Conținutul documentului colectat
Secțiuni și tabele
venituri proprii (-12.463 posturi ocupate), Ministerului Justiției44 (-10.826 posturi ocupate), Ministerului Finanțelor (-8.837 posturi ocupate) și Ministerului Apărării Naționale (-7.008 posturi ocupate). Pe de altă parte, în aceeași perioadă au fost înregistrate creșteri la nivelul sistemului sanitar, inclusiv Ministerul Sănătății (+29.065 posturi ocupate), Înaltei Curți de Casație și Justiție (+13.912 posturi ocupate), Secretariatului General al Guvernului (+2.493 posturi ocupate), unităților din învățământul superior de stat (+2.147 posturi ocupate) și Ministerului Investițiilor și Proiectelor Europene (+2.131 posturi ocupate).
Graficul 14: Câștigul mediu brut în sectorul privat și public în perioada 2007-2023 (lei/lună)
Sectorul privat
12,000 Sectorul public
10572
Administrație publică şi apărare; asigurări sociale din sistemul public
10,000 Învăţământ
8588
Sănătate şi asistenţă socială 8487
8,000 7719
7678
6,000
4,000
2,000
0
2017Q1
2007Q1
2007Q3
2008Q1
2008Q3
2009Q1
2009Q3
2010Q1
2010Q3
2011Q1
2011Q3
2012Q1
2012Q3
2013Q1
2013Q3
2014Q1
2014Q3
2015Q1
2015Q3
2016Q1
2016Q3
2017Q3
2018Q1
2018Q3
2019Q1
2019Q3
2020Q1
2020Q3
2021Q1
2021Q3
2022Q1
2022Q3
2023Q1
2023Q3
Sursa: INS, calcule Consiliul Fiscal
Totodată, trebuie menționat faptul că în 2023 rata de creștere a numărului de angajați din sectorul public a fost mai mică decât cea înregistrată în anul precedent, respectiv 1,08% (+13.871 persoane) față de 1,3% (+16.370 persoane). Majorările de personal s-au înregistrat în special la nivelul Ministerului Educației (+7.292 posturi ocupate), autorităților executive locale (+3.974 posturi ocupate) și unităților de învățământ superior de stat (+2.073 posturi ocupate). De cealaltă parte, cele mai importante reduceri de personal au fost înregistrate la nivelul Ministerului Afacerilor Interne (-1.860 posturi ocupate) și Ministerului Apărării Naționale (-752 posturi ocupate).
Ajustarea din perioada 2009-2012 a fost preponderent rezultatul aplicării regulii de „1 salariat nou la 7 plecări”, în condițiile în care cea mai mare parte a ieșirilor din sistem s-au realizat prin plecări voluntare sau pensionare. Abandonarea acestei reguli, începând cu anul 2013, a fost menită să diminueze selecția adversă și să permită operarea unor modificări în structura personalului angajat.
44 Ca urmare a trecerii, începând cu 1 ianuarie 2023, a angajaților din instanțele judecătorești de la Ministerul Justiției la Înalta Curte de Casație și Justiție.
55
Valorile și formulările aparțin documentului citat. Data preluării nu reprezintă perioada datelor sau data publicării de către instituție.
Identificarea exactă a documentului colectat
Amprenta SHA-256 permite identificarea versiunii preluate.
1c3edde567e94f3edd464b2b0af1c114947c35ab8b876c832f6b4ad1a3deccb0