(.pdf)

794 Titlul VI - Transferuri lntre unita(i ale administra(iei publice - Titlul VII - Alte transferuri, din care: - Titlul VII - Proiecte cu finan(are din fonduri exteme nerambursabile (FEN) postaderare 40C 200 Titlul IX - Asistenta sociala [,024 416 Titlul X- Proiecte cu finan(are din fond uri exteme nerambursabile aferente cadrului finan ciar 32C L663 2014-2020 Titlul XI - Alte cheltuieli 775 590 Titlul XIII - Active nefinanciare 634. 846 283,2J L D- Fond uri externe nerambursabilc 475 0,00% 484 0,00% Titlul X- Proiecte cu finan(are din fonduri exteme nerambursabile aferente cadrului financiar 475 484 2014- 2020 IVJ. Managementui resurseior umane creasca controlul mobilita(ii profesionale. Totodata, din perspectiva In anul2020, concomitent cu eforturile de asigurare a lncadrarii cu personal organi zarii structurilor, au fo st operate modificiiri care sa permita a structurilor militare, ca parte a procesului de transformare ~i dezvoltare a evidentierea posturilor bugetate In statele de organizare, sa limiteze capabilita(ilor Armatei Romaniei, prin cipala provocare In domeniul modificarile entropice ale necesarului ~ i sa asigure premisele de stabilire a managementului resurselor umane a reprezentat-o adaptarea proceselor priorita(ilor de lncadrare. asociate Ia contextul general de raspandirea virusului SARS-CoV-2. Pe de alta parte, viziunea de transformare ~i dezvoltare a sistemului Managementul performan(ei bazat pe competen(e a continual sa fie militar a impus abordarea unor aspecte dintr-o noua perspectiva, ceea ce a conceptul integrator al politicii generate de resurse umane, materializat prin determinat elaborarea unor proiecte noi . trei mari diree(ii de aqiune: elaborarea unor proiecte de anvergurii, amendarea Principalul proiect de anvergura elaborat In anul 2020 vizeaza o noua adaptativa a cadrului normativ specific ~i aplicarea unor masuri concrete In Lege privind statutul cadrelor militare, care are drept coordonate cre~terea sprijinul asigurarii cu personal, lndeosebi pentru stntctura de forte. prestigiului ~i demnita(ii profesiei militare, centrarea mobilita(ii Analiza strategica a apararii 2020 ~i Programul privind transformarea profesionale pe nevoile institu(ionale ~i uniformizarea principiilor ~i Armatei Romaniei pana In anul 2040 au reprezentat punctul de pomire al regulilor de evolu(ie in cariera militara, materializate prin repere clare schimbarii de paradigma In ceea ce prive$1e planificarea resurselor urnane, cu privind provenien(a cadrelor militare, gradul militar acordat Ia intrarea In o abordare pragmatica a reten(iei personalului, care sa permita corelarea resurselor alocate cu cerin(ele opera(ionale, stabilirea priorita~lor de lncadrare sis tern, modificarea raporturilor de serviciu In interesul institu(iei, utilizarea a structurilor ~i mobilitatea profesionala potrivit nevoilor institu(ionale, stagiilor \tlinime ~i maxime In functie ~i promovarea In cariera bazata pe dezvoltarea mediului profesional competitiv ~i concuren(ial ~i cre~terea performan(a, gradului de convertire a cunoa~terii In ac(iune de catre to(i liderii militari. Subsecvent, a fost elaborat ~i un proiect de Ghid al carierei militare, cu Ca atare, Direqia generala management resurse umane ~i Statui Major al prevederi referitoare Ia evolu}ia progresiva ~i etapizata In cariera, pe trasee Apararii au depus eforturi conjugate de transpunere a acestor vectori de distincte, potrivit nevoilor institutiei militare, lntr-o abordare care sa dezvoltare In cadrul normativ, materializate atat prin amendarea ~i adaptarea genereze realizarea corelatiei lntre wadul titutarului ~i gradul functiei , In unor prevederi existente, cat ~i prin elaborarea unor proiecte normative noi. plus, au fost conturate principalele repere pentru elaborarea unor noi norme Astfel, amendarea cadrului normativ a implicat completarea statutelor de evolu(ie In cariera, cu prevederi clare ~i sistematizate pe criterii de personalului militar cu prevederi aplicabile pe timpul starilor excep(ionale, competenta ~i performanta profesionala individuala, ~i , respectiv, a fost precum ~i introducerea unor criterii suplimentare de ierarhizare ~i selec(ie, demarat procesul de elaborare a unor noi nonne de definire a func}iilor, care sa imbunata(easca nivelul de lncadrare a structurilor prioritare ~i sa pentru abordarea unitara ~ i corelata a principalelor tipuri de func(ii ,  MONITORUL OFICIAL AL ROMANIH PARTEA a lil-a, Nr. 552, 18.VI.2.021 9 stab1hrea d1menswmlor ~~ coresponden(el intre enllta(Iie orgamzatwnale ~~ lntrarea 111 inzestrarea Armate1 Rmmime1 a Slstemelor PArRIOT ~i uniformizarea organizarii structurilor similare. HIMARS, precum ~i a altar categorii de tehnica de lupta a presupus ~i Totodata, au continual demersurile pentru cre~terea cantitatii ~i calitatii masuri specifice domeniului instruire. rezervei de mobilizare, fiind elaborate ~i promovate proiecte de amendare a Exercitiile Legii privind pregatirea popu1atiei pentru aparare ~i a Statutului Exerci(iul HISTRIA a constituit un prilej pentru validarea structurii rezervi~tilor voluntari, cu prevederi viziind participarea Ia programe de organizatorice a Centrului National Militar de Comanda - Nucleu pregatire militara de baza, instruirea rezervei operationale pe timp de pace (CNMC-N) ~i a rela(iilor cu celelalte institutii dintre structurile implicate in ~i cre~terea atractivitatii executarii serviciulu1 militar ca rezervist voluntar. apararea nationala. Chiar daca a fost desfa~urat in condi!iile restrictiilor 1V.4. Managemcntu1 educatici militarc impuse de contextul pandemic, intr-o configura(ie ~i un loc adaptate la lnva(amiintul militar continua sa vizeze primordial armonizarea situa\ie, modul de desta~urare a exercitiului a permis indeplinirea programelor educa(ionale cu nevoile structurilor beneficiare, prin corelarea obiectivelor. ln plus, a fost identificata necesitatea revizuirii cadrului ~i completarea sinergicii a educatiei formale cu cea informala ~i nonformala, normativ specific ~i a cadrului legal aferente apararii nationale. pentru formarea liderilor militari educati ~i instrui!i, capabili sa opereze in Pentru asigurarea schimbului de experienta ~i pentru dezvoltarea medii lntrunite ~i multinationale, in masurii sa-~i asume riscuri, sa identifice capacitatii de reac(ie ~i a nivelului de interoperabilitate a structurilor din punctele sau zonele critice si sa implementeze schimbarea. Armata Romiiniei cu cele ale partenerului strategic SUA, in luna noiembrie, ln aces! sens, In anul2020 au fost necesare reanalizarea intregului sistem in poligonul Capu Midia s-a des!a~urat exerci(iul cu termen scurt de al programelor de studii universitare, postuniversitare ~i nonuniversitare, notificare RAPID FALCON 20, la care au participat subunitati dotate cu mai ales in contextul des!a~urarii programelor de studii universitare In sisteme de rachete terestre LAROM din Bg 8 ROT ale structurilor SUA regim hibrid. cu prezenta fizica ~i virtual, respectiv al suspendarii dislocate in Europa, dotate cu sisteme de rachete HIMARS . cursurilor, ~i replanificarea unor programe de perfec(ionare. Astfel, Jmplementarea Programului de instruire consolidata la nivel invatamiintul militar a cunoscut o serie de transformari conceptuale, intrunit/CJET 15 constituie o prioritate pentru asigurarea unei prezen(e structurale ~i organizatorice, pentru proiectarea ~i des!a~urarea unitara a continue ~i consistente a fortelor armate ale statelor membre NATO in pregatirii personalului pentru intreaga cariera militara, pe baza unui regiunea Marii Negre, prin participarea Ia exerci(ii ~i activita(i de instruire curriculum integral, etapizat ~i diferentiat, pe forme ~i niveluri de instruire. comune. Din perspectiva conceptuala, a fost schimbata filosofia admiterii Aviind In vedere stadiul indeplinirii obiectivelor instruirii planificate Ia absolventilor colegiilor nationale militare In institutiile de inviitamiint nivelul structurilor din subordinea SMAp, putem aprecia ca, in pofida superior militar ~i au fost puse bazele formiirii initiale a mai~trilor militari restric(iilor impuse de contextul pandemic, comandamentele/marile ~i subofiterilor la standardele ocupa(ionale ~i de pregatire specifice unitati/unitatile detin un nivel de instruire care le permite indeplinirea profesiei militare. Totodata, au fost demarate procedurile pentru studierea misiunilor ~i a sarcinilor aferente. limbii engleze in regim intensiv in colegiile nationale militare, iar conceptul IV.6. Nivelul capacitii(ii de luptii de e-leaming a devenit parte a Conceptiei digitalizarii in Armata Romaniei Continuarea procesului de cre~tere a capacitatii de lupta a Armatei ~i element pivotant al Conceptiei de dezvoltare a sistemului educational Romiiniei In vederea executarii ac(iunilor ~i misiunilor de supraveghere ~i militar, aflata In prezent In faza de elaborare. avertizare timpurie, descurajare ~i contracarare a intregului spectru de Din punct de vedere structural, principalele modificari au vizat trecerea aqiuni agresive (conventionale, neconven(ionale, inclusiv hibride), in tuturor institu!iilor de invatamiint superior militar in subordinea Statului scopul apararii independentei, suveranitatii ~i integritatii teritoriale a Major al Apararii, infiintarea ~colii Militare de Mai~tri Militari ~i Subofiteri Romaniei, prin efort national, aliat ~i/sau coalitie, a fost obiectivul priori tar de Logistica, redimensionarea ~i redislocarea Centrului de Perfec(ionare al SMAp pentru anul 2020. Medico-Militara ~i continuarea transformarii ~coli lor de aplicatie in ~coli de Prin consolidarea etapizata a capacitatii de lupta a unita(ilor ~i marilor instruire interarme. unitati, se asigura unset de capabilitati necesare asigurarii reactiei imediate ~i Pe plan international, activitatile institu(iilor de inva(amiint au fost oportune Ia intregul spectru de amenin(iiri conventionale ~i neconven(ionale, afectate de contextul pandemic, astfel inca! pentru cele aflate in derulare respectiv asigurarii sprijinului populatiei ~i autoritii(ilor statului. elevii ~i studentii au fost repatria(i gradual, iar pentru cele planificate au fost 1V.7. Stadiul deruliirii programelor de inzestrare dispuse masuri de amiinare sau anulare. Ministerul Apararii Nationale din Romania a demarat programele de IV.S. lnstructia ~i cxerci(iile in anul2020 modemizare a sisteme1or sale de armament in urma cu 20 de ani, iar acest In anul2020, instructia ~i exercitiile s-au planificat ~i des!a~urat aviind la proces a continual de-a lungul anilor, prin initierea de noi programe de baza asigurarea capacitatii de aqiune a fortelor ~i personalului, in context inzestrare care au avut ca scop asigurarea de noi sisteme ~i echipamente alia! ~i interinstitutional, sustinerea programelor de inzestrare, indeplinirea militare, menite sa lndep1ineasca cerintele opera(ionale ale categoriilor de angajamentelor asumate la organismele interna(ionale ~i asigurarea forte ale Armatei Romaniei. Aceste programe de lnzestrare sun! destinate sa continuitatii strategice in cadrul NATO ~i UE. inlocuiasca sisteme1e de armament fabricate inainte de anul1989 cu sisteme Alocarea a 2% din PIB a avut efecte pozitive ~i asupra modului de de armament modem, eel pu(in echivalente sau similare cu cele utilizate in planificare ~i executare a activitatilor de instruire In anul 2020. Restric(iile tarile membre NATO ~i UE. lnteroperabi1itatea cu sisteme1e de armament aferente pandemiei de COVID-19, in special pe timpul instituirii starii de ale tarilor membre NATO, precum ~i respectarea standarde1or NATO sunt urgenta, s-au reflectat in redimensionarea planurilor cu principalele cerinte obligatorii In cadru1 procesului extins de modemizare a sistemelor activitati, in sensu! anularii, replanificarii sau reconfigurarii activitatilor de ~i ~chipamentelor categoriilor de forte ale Armatei Romiiniei. instruqie ~i exercitiilor. In anul2020 s-au abordat cu priori tate programe1e de inzestrare implicate lnstructia in implementarea tinte1or de capabi lita(i din dotarea structurilor cup rinse in Tematica instruirii personalului, de la toate nivelurile, a fost adaptata angajamentele fata de NATO sau a structurilor in curs de opera(ionalizare, pentru asigurarea unui nivel optim de cunoa~tere a situatiei de securitate precum ~i cele solicitate de categoriile de forte, cu contracte in derulare, cu regionala ~i globala ~i a unei bune cunoa~teri a proceselor operationale. proceduri de atribuire initiate sau care erau complet pregatite din punct de Procesul de instruc(ie ini(iala pentru formarea soldatilor profesioni~ti s-a vedere tehnic ~i urmau a fi initiate in momentul alocarii resurse1or concretizat, In perioada de referinta, in formarea initiala a 3.000 de solda(i financiare. profesioni~ti, un numar considerabil mai mare decal eel al solda(ilor In acest context, a fost aprobat Memorandumul cu nr. A2/1.584 din profesioni~ti formati initial in anul 2019, respectiv 1.60 l. 04.03.2020, prin care Ministerul Apararii Na(ionale a solicitat 15 Combined Joint Enhanced Training.  10 MONITORUL OFJCIAL AL ROMANIEL PARTEA a III-a, Nr. 55211 8.VI.2021 Parlamentului Romiiniei ob(inerea aprobarii prealabile pentru initierea - finalizarea activita(ilor de testare ~i evaluare pentm primul sistem de procedurilor de atribuire a contractelor aferente a 5 programe de inzestrare rachete din cadml programului de inzestrare HSAM-PATRIOT; cu tehnica militara: Sistem de instala(ii mobile de lansare rachete antinavi.i - semnarea ~i finantarea acordului LOA RO-B-UEX (HIMARS) pentru (SIML), Revitalizarea ~i modemizarea aeronavelor IAR-99 din dotarea contractarea sistemelor de navigatie iner(iala, In valoare de 3.076.703 USD; Ministerului Apari.irii Na(ionale, Sistem UAS tactic-operativ clasa II, semnarea acordului LOA RO-B-UEZ pentru contractarea lansatoarelor Sistem de rachete antiaeriene cu bataie apropiatii/razi.i foarte scurti.i de sistemului 3 HIMARS, in valoare de 278.737.672 USD, utiliziind actiune, portabil - MANPAD ~i Sistem integral de arme mecanismul RAPS; ~i semnarea acordului LOA RO-B-UFH pentru SHORAD-VSHORAD. contractarea a 6 sisteme radar AN/TPQ-53, in valoare de 193.491.985 USD, in cadrul procesului de transformare ~i dezvoltare a foqelor Armatei utiliziind mecanismul Dependable Undertaking Single Case, in cadrul Romiiniei, care sa permiti.i asigurarea capabilitatilor de descurajare programului ,Sistem lansator multiplu de rachete cu bataie mare MLRS"; credibile, in concordanta cu planurile de aparare ~i de raspuns gradual, -livrarea a patru aero nave F-16 MLU M6.x, in lunile august ~i octombrie elaborate Ia nivel national ~i Ia nivelul Aliantei, precum ~i pentru 2020, in cadrul contractului semnat cu Republica Portugheza pentru indeplinirea, Ia termenele planificate, a angajamentelor militare asumate pe achizitia pachetului de 5 avioane ~i modemizarea intregii flote de avioane plan international, au fast create condi(iile pentru initi