Raportul anual al Consiliului Fiscal

Apărării Naționale (-6.256 posturi ocupate), Ministerului Agriculturii și Dezvoltării Regionale (-4.865 posturi ocupate). Pe de altă parte, în aceeași perioadă au fost înregistrate creșteri la nivelul sistemului sanitar, inclusiv Ministerul Sănătății (+28.379 posturi ocupate), Ministerului Justiției (+3.137 posturi ocupate), Secretariatului General al Guvernului (+2.167 posturi ocupate), Ministerului Investițiilor și Proiectelor Europene (+1.560 posturi ocupate) și Ministerului Muncii și Solidarității Sociale (+1.108 posturi ocupate).

Graficul 13: Câștigul mediu brut în sectorul privat și public în perioada 2007-2022 (lei/lună)

                  Sectorul privat
 10000
                  Sectorul public                                                                    9048
  9000
                  Administrație publică şi apărare; asigurări sociale din sistemul public
  8000            Învăţământ                                                                           7377
                                                                                                       7124
  7000            Sănătate şi asistenţă socială                                                        6688
  6000                                                                                                 6594

5000

4000

3000

2000

1000

0

2007Q3

2010Q1

2007Q1

2008Q1

2008Q3

2009Q1

2009Q3

2010Q3

2011Q1

2011Q3

2012Q1

2012Q3

2013Q1

2013Q3

2014Q1

2014Q3

2015Q1

2015Q3

2016Q1

2016Q3

2017Q1

2017Q3

2018Q1

2018Q3

2019Q1

2019Q3

2020Q1

2020Q3

2021Q1

2021Q3

2022Q1

2022Q3

Sursa: INS, calcule Consiliul Fiscal

Totodată, trebuie menționat faptul că, în 2022, rata de creștere a numărului de angajați a fost mai mare față de cea înregistrată în anul precedent, respectiv 1,3% (+16.370 persoane) comparativ cu 1,02% (+12.694 persoane). Majorările de personal s-au înregistrat în special la nivelul sistemului sanitar, inclusiv Ministerul Sănătății (+6.109 posturi ocupate), Ministerului Educației (+4.331 posturi ocupate), Ministerului Afacerilor Interne (+4.046 posturi ocupate) și Ministerului Finanțelor (+446 posturi ocupate). De cealaltă parte, cele mai importante reduceri de personal au fost înregistrate la nivelul Ministerului Apărării Naționale (-2.445 posturi ocupate) și instituțiilor finanțate integral din bugetele asigurărilor sociale (-973 posturi ocupate).

Ajustarea din perioada 2009-2012 a fost preponderent rezultatul aplicării regulii de „1 salariat nou la 7 plecări”, în condițiile în care cea mai mare parte a ieșirilor din sistem s-au realizat prin plecări voluntare sau pensionare. Abandonarea acestei reguli începând cu anul 2013 a fost menită să diminueze selecția adversă și să permită operarea unor modificări în structura personalului angajat. Astfel, reducerea operată în perioada 2009-2012 a fost realizată doar într-o mică măsură pornind de la criterii calitative,

64