Vezi raport

         În cazul petiţiilor provenite de la grupuri   de categorie socială. Putem deduce că aceste
de persoane, regăsim expunerea situaţiilor care        grupuri de persoane care sesizează CNCD sunt
ar putea intra în sfera discriminării din mediul de    angajaţi care se confruntă cu posibile situaţii
muncă precum prezentarea unor cazuri privind           discriminatorii în relaţiile de muncă. Pentru
salarizarea inechitabilă, discriminatorie,             criteriul etnie regăsim procentul de 3,95% care
acordarea diferenţiată a drepturilor sociale, altele   face legătura că anumite grupuri de persoane de o
decât salariul, etc. De menţionat că, în aceste        anumită etnie se consideră discriminate.
cazuri nu se regăsesc petiţiile provenite de la                 Graficul alăturat, prezintă domeniile
sindicate ci doar de la grupurile de persoane, care    sensibile pentru care se primesc petiţii din partea
nu au personalitate juridică. Se remarcă procentul     grupurilor de persoane demonstrând faptul că
de 89,5% al petiţiilor provenite de la grupuri de      domeniul economic (83,55%) este vizat cu
persoane care urmăresc problematica criteriului        precădere.

         În privinţa petiţiilor provenite de la        pentru criteriul etnie 22,7%, pentru cel de
organizaţiile neguvernamentale, sindicate,             naţionalitate 10% şi pentru dizabilitate 5,9%.
fundaţii, instituţii etc. (organizaţii cu                      Urmărind criteriile de discriminare din
personalitate juridică şi care reprezintă în mod       obiectul petiţiilor se deduce faptul că aceste
formal interesele anumitor grupuri de persoane)        organizaţii neguvernamentale sunt în principal
se observă repartizarea problematicilor urmărite       sindicate din diferite ramuri profesionale, ONG-
prin prisma criteriilor de discriminare prezente.      uri care apără drepturile minorităţilor etnice şi
Astfel, pentru criteriul categorie socială se          naţionale. Graficul care reprezintă repartizarea
regăseşte procentul de 44,53% din totalul              domeniilor corelate cu criteriile de discriminare
petiţiilor provenite de la aceste organizaţii,         prezintă nivelul procentului care vizează

50